Ben jij die enthousiaste docent die studenten weet te motiveren en te inspireren binnen de wereld van procestechniek? Wil jij jouw technische kennis inzetten om de nieuwe generatie op te leiden? Wij zijn op korte termijn op zoek naar een
Docent Procestechniek (0,6-1,0fte)
Over deze baan
Als docent bij Procestechniek combineer je je vakkennis met de theorie en praktische vaardigheden. Je helpt de studenten om de vertaalslag te maken van de praktijk naar het onderwijs en andersom. Hierbij sluit je aan bij de verschillende niveaus, de voorkennis en de werkomgeving. Met jouw enthousiasme en kennis van de procestechniek weet je studenten te boeien en te binden. Als mentor/coach werk je intensief samen met je studenten en begeleid je ze in hun ontwikkeling. Daarnaast onderhoud je goede contacten met het werkveld en kun je ingezet worden binnen projecten.
Samen met het team werk je aan de ontwikkeling van het onderwijs en de afstemming op het beroep. Samenwerken, kennis delen en initiatief nemen zijn belangrijke elementen binnen deze functie.
Jouw werkomgeving
In het team Procestechniek werk je samen met collega’s die jouw passie voor techniek delen, waar collegialiteit, samenwerking en vakinhoudelijke betrokkenheid centraal staan. Het team verzorgt zowel de BBL- als de BOL-opleidingen binnen de procestechniek en leidt studenten op tot vakmensen die straks een belangrijke rol spelen in de industrie van morgen. Vanwege de vraag in de markt wordt er op meerdere (bedrijfs)locaties in de regio lesgegeven.
Binnen deze dynamische leeromgeving lever je een directe bijdrage aan het beroepsonderwijs van de toekomst. Je werkt nauw samen met collega-docenten, praktijkbegeleiders en het werkveld om onderwijs aan te bieden dat aansluit op de praktijk en de technologische ontwikkelingen in de sector. De lessen die je verzorgt zijn gericht op vakken als procestechniek, procesbeheersing, wiskunde, natuurkunde, scheikunde en werktuigbouwkunde.
Of het nu gaat om theorielessen, praktijkopdrachten of het coachen van studenten: jouw werkplek is afwisselend, betekenisvol en gericht op de groei van de student én jezelf.
Hier herken jij jezelf in
- Je beschikt over hbo-werk- en denkniveau.
- Je bent in het bezit van een onderwijsbevoegdheid of bent bereid deze te halen.
- Je hebt meerdere jaren werkervaring in de procestechniek, chemische technologie, levensmiddelentechnologie of in een vergelijkbare industriële omgeving.
- Je bent in staat om theorie aan de praktijk te koppelen.
- Je kunt innovatief en gedifferentieerd onderwijs verzorgen.
- Je hebt goede sociale en communicatieve vaardigheden en kunt goed samenwerken.
Zijn niet alle punten van de vacature op jou van toepassing, maar denk je wel dat je een goede toevoeging bent aan ons team? Vertel ons vooral waarom! Wij staan altijd open voor frisse blikken.
Wij bieden jou
- een aanstelling van 0,6-1,0 fte.
- een salaris in schaal LB, maximaal € 5.228 conform cao mbo.
- een contract voor de duur van een jaar, met intentie tot verlenging.
- goede arbeidsvoorwaarden met onder andere een 13e maand.
- de mogelijkheid om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen. Bijvoorbeeld met trainingen en cursussen via onze interne academie.
Meer informatie
Beantwoorden we hier niet al jouw vragen? Of ben je gewoon heel nieuwsgierig hoe het is om bij Noorderpoort te werken? Neem contact op met Marrian Stoit, teammanager Procestechniek, via e-mail: am.stoit@noorderpoort.nl
- De uiterste sollicitatiedatum 21 september.
- De gesprekken vinden plaats op 24 september.
- De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Interne kandidaten hebben voorrang op externe kandidaten als zij voldoen aan het profiel.
Noorderpoort staat voor gelijke kansen voor iedereen. Wij willen een organisatie zijn waar diversiteit en inclusie vanzelfsprekend is. Iedereen kan zichzelf zijn en op die basis vrij, veilig en volwaardig meedoen. Ongeacht leeftijd, afkomst, beperking, religie, gender of seksuele oriëntatie.? Al onze studenten en medewerkers worden gerespecteerd. Ieder met zijn eigen unieke persoonlijkheid en talent. Want verschillen maken ons sterker en beter.
We houden de werving en selectie graag in eigen hand. Daarom maken we voor deze vacature geen gebruik van uitzendbureaus en/of werving en selectiebureaus. Solliciteren kan alleen via de Noorderpoortwebsite en Noorderlink.