Docent Entree en niveau 2

Contracttype
Bepaalde tijd
FTE
0,8
Locatie
Veendam
Opleidingsniveau
HBO
Uiterste sollicitatiedatum
10-11-2024

Ben jij die enthousiaste en samenwerkingsgerichte docent? Heb jij een passie voor het begeleiden van studenten in de opleidingen Entree en NT2? Wij zijn op korte termijn op zoek naar een

Docent Entree en niveau 2 (0,75 fte)

Over deze baan

Als docent voor de opleiding en entree (niveau 1) en NT2 (niveau 2) combineer je jouw vakkennis met didactische en pedagogische vaardigheden. Een deel van je lessen verzorg je voor de entree-opleidingen zorg en welzijn, facilitair medewerker en retail medewerker. De andere helft van je tijd besteed je aan het verzorgen van verschillende lessen voor de NT2-klas, specifiek gericht op helpende zorg en welzijn en statushouders in de Gilde-niveaus 1 assistent dienstverlening en assistent logistiek.

In deze rol ontwikkel en verzorg je het onderwijsprogramma en werk je intensief Samen met studenten. Je begeleidt hen in hun studie en helpt hen bij hun loopbaan naar professioneel beroepsbeoefenaar. Je bent betrokken bij de beroepspraktijkvorming en evalueert de voortgang van studenten, waarbij je constructieve feedback geeft.

Het lesgeven aan diverse groep studenten vereist veel geduld in een oplossingsgerichte en creatieve benadering. Ervaring met differentiatie is belangrijk, je bent in staat om in te spelen op de verschillende achtergronden, vaardigheden en leerstijlen van studenten, zodat iedereen de juiste ondersteuning krijgt.

Jij staat stevig in je schoenen en je bent bereid om uitdagingen aan te gaan. Hier biedt elke student ondersteuning die nodig is voor hun ontwikkeling en je bent een echte teamspeler met een goed luistervermogen en inlevingsvermogen. Je werkt op een planmatige en gestructureerde manier, wat bijdraagt aan een positieve leeromgeving.

Jouw werkomgeving

Je gaat werken op onze school in Veendam, een plek waar creativiteit en activiteit centraal staan. Hier hebben we studenten de kans om hun talenten te ontwikkelen op een manier die het beste bij hun past, met maakwerk als prioriteit. In onze kleine school hechten we veel waarde aan zorg en persoonlijke aandacht voor iedere student. We bieden volop praktijkervaring, zoals stages en projecten binnen en buiten de school.

Je wordt onderdeel van een dynamisch, professioneel team dat vol energie zit en sterk verbonden is met de regio. Ons team gaat onvoorwaardelijk voor de ontwikkeling en het succes van onze studenten.

Met 16 verschillende scholen, ongeveer 14.000 studenten, 1.000 cursisten en ruim 1.400 medewerkers is Noorderpoort één van de grootste ROC's (Regionale Opleidingscentrum) van Noord-Nederland. Je vindt ons in de provincie Groningen en in Assen. Noorderpoort is groot, maar kiest voor ‘klein’. We hebben overzichtelijke scholen met een eigen karakter waar iedereen elkaar kent.

Noorderpoort is de motor van de regionale arbeidsmarkt. Wij willen het beste halen uit mensen én uit Groningen. We staan al meer dan twintig jaar met onze voeten midden in de Noordelijke regio en we weten van aanpakken. We kijken uit naar de toekomst, naar de enorme kansen en uitdagingen die er voor Noorderpoort in deze regio in het verschiet liggen. We focussen daarbij op zowel beroepsonderwijs voor jongeren, als op kortere trajecten in bij- en omscholing en vakonderwijs in combinatie met inburgering.

We werken veel in netwerkverbanden samen met bedrijven en instellingen, zodat we elkaar aanvullen op de vlakken waar we elkaar nodig hebben en kunnen versterken in vakmanschap. Hierbij leggen we de nadruk op Leven Lang Ontwikkelen. Iedereen krijgt bij ons de kans om op elk moment in het leven te werken aan vakmanschap.

Hier herken jij jezelf in

  • Je beschikt over hbo werk- en denkniveau;
  • Je beschikt over een 2e-graads lesbevoegdheid;
  • Je hebt affiniteit met de mbo-doelgroep en recente ervaring in het mbo-onderwijs;
  • Je bent studentgericht;
  • Je bent communicatief en digitaal vaardig;
  • Je bent samenwerkingsgericht, zowel intern als extern gericht.

Zijn niet alle punten van de vacature op jou van toepassing, maar denk je wel dat je een goede toevoeging bent aan ons team? Vertel ons vooral waarom! Wij staan altijd open voor frisse blikken.

Wij bieden jou

  • Een aanstelling van 0,75 fte;
  • Inschaling van de functie LB in schaal 10 (€3.532 - €5.228) conform cao mbo;
  • Een contract voor een jaar. Bij gebleken geschiktheid bestaat er een mogelijkheid tot verlenging;
  • Goede arbeidsvoorwaarden met onder andere een 13e maand, pensioenopbouw, fitnessen met korting, reiskostenvergoeding of volledige vergoeding bij gebruik van het OV;
  • De mogelijkheid om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen. Bijvoorbeeld met trainingen en cursussen via onze interne academie.

Meer informatie

Beantwoorden we hier niet al jouw vragen? Of ben je gewoon heel nieuwsgierig hoe het is om bij Noorderpoort te werken? Neem contact op met Mathilde Kleijzen, teammanager Beroepsonderwijs Veendam, via m.kleijzen@noorderpoort.nl of telefoonnummer 06-25681347.

  • De uiterste sollicitatiedatum is zondag 10 november 2024
  • De gesprekken vinden plaats op woensdag 13 november vanaf 12:30 uur
  • De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Interne kandidaten hebben voorrang op externe kandidaten als zij voldoen aan het profiel.

Noorderpoort staat voor gelijke kansen voor iedereen. Wij willen een organisatie zijn waar diversiteit en inclusie vanzelfsprekend is. Iedereen kan zichzelf zijn en op die basis vrij, veilig en volwaardig meedoen. Ongeacht leeftijd, afkomst, beperking, religie, gender of seksuele oriëntatie.  Al onze studenten en medewerkers worden gerespecteerd. Ieder met zijn eigen unieke persoonlijkheid en talent. Want verschillen maken ons sterker en beter.

We houden de werving en selectie graag in eigen hand. Daarom maken we voor deze vacature geen gebruik van uitzendbureaus en/of werving en selectiebureaus. Solliciteren kan alleen via de Noorderpoortwebsite en Noorderlink.

Past deze vacature bij je?

}